dimecres, 26 de març del 2008

UN HISTÒRIC DE CCOO REBUTJA EL JOC BRUT DE CCOO

Un històric de CCOO, a qui recentment li han clavat una punyalada els que pugnen per fer-se amb el poder de CCOO, ens ha enviat un escrit on lamenta les males arts dels seus companys de sindicat.

Les conseqüències de la denúncia pública ‘ENXAMPATS! ’ , feta pel sindicat ASEMIT davant els treballadors municipals el passat 17 de març, porten cua i donaran encara molt que parlar.

Que d’un temps ençà CCOO té una forma de fer sindicalisme un tant ‘sui generis’ no és cap misteri. Els fets que hem destapat i que CCOO s’amaga, enterboleixen i posen en entredit l’acció sindical d’aquesta formació. És propi de farsants manifestar públicament tenir molt clar que les solucions han de ser globals i, d’amagat , fer negociacions parcials pel seu propi interès, amb canvis de categoria i increments salarials, sense oposicions, que arriben fins al 49%

On queda el famós sindicalisme reivindicatiu i participatiu que preconitza CCOO al nostre ajuntament? On queda la transparència que exigeixen i refreguen per la cara de tothom?

ASEMIT, un cop més, ha tornat a posar a l’aparador, sense embuts, les ‘vertaderes propostes’ que fa CCOO a qui denominen ‘l’adversari natural dels treballadors’ i això ha provocat que algú de CCOO s’enrabiés i publiqués el sou de la Guàrdia Urbana. Això no és rellevant, perquè un d’ells, el que porta més de 15 anys alliberat sense posar-se l’uniforme, els pot explicar el que cobra. Sí que ho és que ho facin com un joc de mans pervers i miserable per tapar la seva impostura davant els treballadors municipals, fent aparèixer els treballadors de la Guàrdia Urbana com uns privilegiats. Curiosament, un històric de CCOO a palau, a qui recentment li han clavat una punyalada els que ara pugnen per fer-se amb el poder de CCOO, s’ha adonat d’aquest comportament antisindical i ens ha enviat un escrit on lamenta les males arts dels seus companys.

I mentrestant, els treballadors municipals, que encara no tenen resolta la valoració dels seus llocs de treball, ni perceben la diferència de l’IPC català dels anys 2006 i 2007, han de patir les conseqüències del discurs de la demagògia i la frustració que proclama CCOO per amagar les trampes d’alguns sindicalistes farsants que només miren per a ells.

Tant de bo que la denúncia pública de la impostura de CCOO, feta pel sindicat ASEMIT, els serveixi de reflexió i d’inflexió davant els reptes de futur que tenim tots els treballadors municipals. Mentrestant, tingueu la seguretat que l’ASEMIT i la UGT no us deixarem plantats i seguirem fent la feina.

dissabte, 22 de març del 2008

LA SEGURETAT I LA MOBILITAT NECESSITEN LA PARTICIPACIÓ CIUTADANA

CARLES CASTILLO
(Entrevista publicada al Butlletí Municipal 265)

Carles Castillo és el cinquè tinent d'alcalde del govern tarragoní. És responsable de la seguretat ciutadana, de la mobilitat i de la concessió de llicències a la ciutat.

Si vols llegir l'entrevista sencera, fes clic aquí

dijous, 20 de març del 2008

LA DEMAGÒGIA DE L'IDEÒLEG DE CCOO ÉS UNA BURLA PELS TREBALLADORS MUNICIPALS.

Amb aquest escrit volem, d'una banda, assenyalar que ens preocupa el discurs d’aquesta preclara ment de CCOO, que té tantes oportunitats per a la difusió del seu dèbil pensament, basat en fer culpable de les seves frustracions personals al col·lectiu de treballadors de la Guàrdia Urbana. I, d’altra, assenyalar que trobem molt greu que s’utilitzi a un col·lectiu com la Guàrdia Urbana per a intentar trencar la unitat sindical i fraccionar la plantilla municipal.

El problema d’aquesta ment de pensaments demagògics i destructius és que es retroalimenta i difícilment admet informacions per rebatre’ls.

Com a sindicat no ens avergonyeix que se sàpiga que hem lluitat per aconseguir l’equiparació salarial de TOTA la plantilla de la Guàrdia Urbana amb els Mossos d’Esquadra. Ans al contrari, ens omple d’orgull i de satisfacció haver-ho aconseguit, igual que ens enorgulleix tindre afiliats/es i delegats/es sindicals de la Guàrdia Urbana i de Palau, que treballen de manera compromesa i decidida per aconseguir millores per a TOTS els treballadors municipals; entre elles, la valoració dels llocs de treball o el cobrament de l’IPC català pendent dels anys 2006 i 2007. Ara bé, ens preocupa aquest intent cínic i barroer de l’ideòleg de CCOO de polemitzar, pretenent afavorir conscientment majors dosis de desinformació, difondre i generar temors, i fer un ús parcial i tendenciós de les informacions existents amb l'objectiu d’amagar als treballadors de palau la seva “petició econòmica personalitzada”, presentada per la secció sindical de CCOO i pròpia de
dirigents sindicals venuts. És un joc perillós on potser no tot s'hi val.

Exemple de “petició econòmica personalitzada” (PEP) aplicable només al personal laboral i formulada el dia 13/3/08 per la secció sindical de CCOO a la corporació:

Periodista

Aquesta categoria se suprimeix amb efectes del dia 1 de gener de 2008 i el treballador/a es reclassifiquen en la categoria de coordinador de premsa del grup A1 CD 24 i CE 23000 euros.

Retribucions actuals: grup A1, CD 22, CE 10558,36 €
Increment aproximat de la petició: 13500 € (40 %)



dilluns, 17 de març del 2008

DENÚNCIA PÚBLICA DAVANT TOTS ELS TREBALLADORS MUNICIPALS

El President del Comitè d’Empresa, que pertany al sindicat CCOO, demana per a ell una reclassificació del seu lloc de treball, al marge de la Valoració dels Llocs de Treball, que li reportarà un increment de sou d’un 35%


Si llegiu el darrer mail de CCOO titulat: “EL GOVERN MUNICIPAL, EN COALICIÓ AMB ASEMIT I UGT, IMPEDEIX QUE TOTS ELS FUNCIONARIS TINGUIN UN AUGMENT DE 615 € PER AQUEST 2008” comprovareu, sense cap sorpresa, el doble llenguatge del nostre preuat exèrcit de sindicalistes de CCOO.

Enlloc de sumar esforços amb els sindicats UGT i ASEMIT, demanant per a cada col·lectiu el compliment del seu acord; i per tant, que per a la Guàrdia Urbana s’ha de defensar l'equiparació amb els Mossos d’Esquadra i per als funcionaris l'aplicació de la Valoració de Llocs de Treball, amb efectes retroactius de l’1 de gener del 2006 i de la desviació de l'IPC català dels anys 2006 i 2007, van i treuen perversament les coses de context i intenten fer víctimes de la confusió als funcionaris municipals amb la seva demagògia extrema.

Perquè perles com aquesta són feixugues de sostenir, especialment tenint en compte que va ser CCOO qui es va anticipar el 2004 a signar a la baixa l’Acord de Funcionaris i després també va signar l’Acord específic de la Guàrdia Urbana, tenint un sol representant a la Junta de Personal, d’un total d’11 delegats en aquell moment. I això, ho sap tothom; ara bé, el que potser no sap tothom és que davant la galeria diuen que les solucions han de ser globals i per a tothom i, pel darrera, volen fer negociacions parcials que només els beneficiïn a ells.

L’ASEMIT i la UGT, que estem molt atents, els hem enxampat per segona vegada una proposta de “reclassificació” a la carta, que van presentar a la Corporació el passat dijous 13 de març i que denunciem públicament davant tots els treballadors municipals. Aquesta proposta, que podeu consultar en aquest enllaç:
http://www.asemit.com/LLISTA2.pdf suposarà per alguns dels seus sindicalistes i amics més propers, increments salarials que oscil·len entre un 36% i un 49%

Així, pel President del Comitè d’Empresa, del sindicat CCOO, es demana que el seu lloc de treball, actualment del grup C2, passi al grup C1; que el complement de destí passi del nivell 18 al 20 i que el complement específic passi de 7.898,53 € a 13.000 €. Tot això li reportarà un increment de sou d’uns 7.500 € anuals i sense haver de passar cap procés selectiu.

Si aquesta informació no els agrada, mala sort. S’ho haguessin pensat dues vegades abans de presentar la petició o de signar a la baixa l’acord dels funcionaris l’any 2004. Ara, els sindicats UGT i ASEMIT només estem fent el que toca: demanant el compliment escrupolós dels acords signats i vigents mentre no se’n signin altres que els substitueixin. Tot el demés, només és la demagògia barata i la xerrameca oportunista dels que se senten descoberts en la seva traïció als treballadors municipals que els han votat.

dimarts, 4 de març del 2008


MANS ENLAIRE, AIXÒ ÉS UN ATRACAMENT !



L'augment d’un 50% dels abonaments dels pàrkings de l’Avinguda de Catalunya i President Companys que LUBASA ha aplicat als treballadors de l’Ajuntament de Tarragona, de la Diputació, de la Subdelegació del Govern Central, del Jutjats, de la Policia... és desmesurat i inadmissible. Aquests espavilats de LUBASA volen que tu que ens llegeixes i nosaltres que escrivim, els ajudem a incrementar el seu compte de beneficis de manera injusta i desproporcionada. Per evitar-ho, Antoni Tost, secretari del sindicat ASEMIT i Jordi Pallàs, president de la Junta de Personal, s'han entrevistat amb el Tinent d’Alcalde Sergi de los Rios, que és el president d’ESPIMSA, i li han demanat que aturi immediatament aquest disbarat i que negociï increments iguals al percentatge de l’augment de l’IPC, que és el que s’havia fet fins ara. Els treballadors municipals que patim del cor, confiem que la setmana vinent el Sr. De los Rios faci recuperar el seny i la vergonya a l'empresa LUBASA perquè no ens torni a donar mai més cap ensurt com aquest.

diumenge, 2 de març del 2008

UGT i ASEMIT FEM LA FEINA !

La UGT i l’ASEMIT seguim treballant junts per no perdre més poder adquisitiu amb l’absorció de l´IPC català.

Us informem que en la nòmina de febrer s’ha pagat l’import equivalent a la productivitat per rendiment que es va abonar en la nòmina de desembre de 2007, en aquest cas pels mesos de gener i febrer de 2008, incrementat en un 2% tal i com es preveu a la Llei de Pressupostos Generals per 2007. Aquest import correspon a l’acumulat per l’aproximació a l’entorn socioeconòmic català. També s’ha abonat en aquesta nòmina l’ajut del fons social pendent fins al mes de novembre de 2007.

La UGT i l’ASEMIT continuem treballant per tal que la Corporació apliqui el 0’8% de l’IPC català de 2006 a les retribucions de 2007, així com el 2’3% de l’IPC català de 2007 a les retribucions de 2008. Ben aviat tindreu notícies sobre aquest tema.

D’altra banda, seguim fent la feina en:

I) la negociació de la valoració de llocs de treball, que tindrà efectes econòmics amb caràcter retroactiu de l’u de gener de 2006.

II) el compliment de la Disposició Final segona (DF-2ª) de l'Acord de condicions específiques de treball de la Guàrdia Urbana, que regula el manteniment de l'equiparació de les condicions socio-econòmiques del Cos de la Guàrdia Urbana amb les del Cos de Mossos d'Esquadra.

III) la negociació del nou acord de funcionaris.

IV) la determinació de criteris objectius per l’assignació del complement de productivitat per a tothom.

V) les convocatòries dels processos selectius.

VI) la reducció de l’increment de les tarifes del personal abonat als pàquings de l’Av. Catalunya i President Companys.

VII) els altres temes importants que van sorgint en el dia a dia.


Tingueu la seguretat que junts, la UGT i l'ASEMIT, fem i farem una bona feina, perquè el nostre treball sindical es basa en fets i no en polèmiques estèrils com les que practiquen altres sindicats.

Sindicats UGT i ASEMIT

NEIX EL SINDICAT DE POLICIA LOCAL DE CATALUNYA DE LA UGT

La Ciutat de Repòs i Vacances de Tarragona va ser dijous passat l'escenari de la conferència constituient d'una gran formació sindical dins de la UGT de Catalunya, que representarà més del 50% dels policies locals de Catalunya.

Més d'un centenar de representants sindicals de les policies locals catalanes van participar a la trobada i van escollir la Comissió Executiva Nacional, que serà l'òrgan encarregat de la direcció del sindicat.
Entre els assistents hi havia el Sr. Pau Pérez Herrero, Tinent d'Alcalde d'Hisenda, representant a l'Alcalde de Tarragona, el Sr. Ramon Cebrian Sans, secretari general de la Federació de Serveis Públics de la UGT de Catalunya i el Sr. Juan Francisco Garcia Crespin, secretari general d'Administració Local de la UGT de Catalunya.
La Conferència Constituent va aprovar dos documents molt importants per les policies locals catalanes. Un d'ells proposa preparar una iniciativa legislativa, d'acord amb els termes de l'Estatut d'Autonomia de Catalunya, per tal de possibilitar la reclassificació al grup "C1" de les categories incloses a l'Escala bàsica de la vigent Llei 16/1991 de les Policies Locals de Catalunya.
L'altre document encomana a la comissió executiva escollida perquè intercedeixi davant el Parlament de Catalunya, Generalitat i les Administracions Locals de Catalunya, perquè aquestes aprovin resolucions instant al Govern Central per a regular la jubilació als 60 anys de tots els Policies Locals i Autonòmics.
Des d'aquestes línies felicitem aquesta brillant iniciativa i al nostre estimat company Josep Ramon Borràs Pallejà, que va ser escollit membre de la Comissió Executiva Nacional, en representació de les comarques del Camp de Tarragona.

Imatge de la Comissió Executiva Nacional del Sindicat